Start Bildungsurlaub Rheinland-Pfalz
Bildungsurlaub · Bundesland
Bildungsurlaub in Rheinland-Pfalz
In Rheinland-Pfalz haben Beschäftigte Anspruch auf 10 Tage in 2 Jahren bezahlte Freistellung für anerkannte Weiterbildung. Antragsfrist: spätestens 6 Wochen vor Beginn; Wartezeit: 2 Jahre Betriebszugehörigkeit.
Was steht dir in Rheinland-Pfalz zu?
Umfang
10 Tage in 2 Jahren
Wartezeit
2 Jahre Betriebszugehörigkeit
Antragsfrist
spätestens 6 Wochen vor Beginn
Kleinbetriebe
in Betrieben mit weniger als 5 Beschäftigten ruht der Anspruch
Wie beantragst du Bildungsurlaub in Rheinland-Pfalz?
- Anerkannte Veranstaltung wählen. Maßgeblich ist die Anerkennung für Rheinland-Pfalz — seriöse Veranstalter weisen sie aus.
- Schriftlich beim Arbeitgeber beantragen — spätestens 6 Wochen vor Beginn, mit dem Anerkennungsnachweis der Veranstaltung.
- Freistellung antreten und Teilnahme nachweisen. Das Entgelt läuft weiter; die Kurskosten trägst du selbst — oft als Werbungskosten absetzbar.
Welches Bundesland zählt — Wohnort oder Arbeitsort?
Der Arbeitsort. Wer z. B. in Rheinland-Pfalz arbeitet, fällt unter das Recht dieses Landes — unabhängig vom Wohnort.
Häufige Fragen
Wie viele Tage Bildungsurlaub gibt es in Rheinland-Pfalz?
Bis wann muss der Antrag in Rheinland-Pfalz gestellt sein?
Bildungsurlaub in anderen Bundesländern
Der Anspruch richtet sich nach dem Arbeitsort — arbeitest du in einem anderen Bundesland, gilt dessen Regelung. Hier die Nachbarländer im direkten Vergleich:
Bildungsurlaub in Saarland Bildungsurlaub in Sachsen (kein Anspruch) Bildungsurlaub in Sachsen-Anhalt Bildungsurlaub in Schleswig-Holstein Bildungsurlaub in Thüringen Bildungsurlaub in Baden-Württemberg